A Azul anunciou a ampliação de seu plano de contratação de pilotos e prevê admitir 446 novos profissionais até o fim de 2026, acompanhando a expansão da frota e o crescimento de suas operações. As vagas também abrangem a Azul Conecta, subsidiária de aviação regional da companhia, e incluem as oportunidades já anunciadas no início de julho.
Segundo a empresa, cerca de 200 contratações já foram realizadas, com os novos pilotos em treinamento na UniAzul, universidade corporativa da companhia. O reforço nas equipes ocorre em meio à aceleração do planejamento operacional para receber novas aeronaves nos próximos meses.
Na operação principal da Azul, as vagas são destinadas a copilotos dos jatos Embraer E195-E1, E195-EE2 e dos turboélices ATR 72. Já na Azul Conecta, há oportunidades para comandantes e copilotos das aeronaves Cessna C208EX Caravan, Pilatus PC-12 e do novo Cessna C408 SkyCourier, que deverá iniciar suas operações ainda neste semestre.
A ampliação das contratações acompanha um ciclo de investimentos voltado ao crescimento de longo prazo da empresa. Nos próximos meses, a Azul deverá incorporar novos Airbus A330-200, A330-900, Embraer E195-E2 e Cessna C408 SkyCourier, ampliando sua capacidade operacional tanto nos voos domésticos quanto internacionais.
Além da expansão da frota, a companhia afirma que vem fortalecendo sua estrutura de formação e qualificação de tripulantes por meio da UniAzul, com investimentos em treinamento técnico, capacitação contínua e preparação operacional.
De acordo com a empresa, os investimentos em qualificação resultaram, apenas neste ano, em 202 promoções e movimentações de equipamentos entre pilotos da companhia.
“A ampliação do nosso plano de contratações acompanha um momento importante de expansão sustentável da companhia. A chegada de novas aeronaves exige um planejamento de longo prazo, investimentos consistentes em treinamento e o fortalecimento das nossas equipes. Queremos atrair profissionais que compartilhem da nossa cultura de segurança operacional e excelência no atendimento“, afirmou Daniel Tckaz, vice-presidente de Operações da Azul.
As contratações ocorrerão gradualmente até o final de 2026. Os interessados poderão se cadastrar no Banco de Talentos de Pilotos da companhia clicando aqui, onde também estão disponíveis os requisitos para cada função.
